Prórroga del Plan de Retención de Empleo Coronavirus
El Gobierno seguirá pagando el 80 % del salario habitual de los empleados por las horas no trabajadas, hasta un límite de 2,500 libras esterlinas al mes, hasta finales de junio de 2021.
El Gobierno seguirá pagando el 80 % del salario habitual de los empleados por las horas no trabajadas, hasta un límite de 2,500 libras esterlinas al mes, hasta finales de junio de 2021.
Si aplazó los pagos del IVA que vencen entre el 20 de marzo y el 30 de junio de 2020 y todavía tiene pagos que hacer y no puede pagar antes del 31 de marzo de 2021, ahora puede unirse al nuevo esquema de pago de aplazamiento del IVA en línea para distribuir el pago.
El Gobierno ha anunciado el lanzamiento el 6 de abril de 2021 de un nuevo esquema de apoyo denominado Recovery Loan Scheme. Aún no se han dado a conocer los detalles de cómo operará el Esquema, sin embargo, entendemos que el objetivo del Esquema
El Gobierno ha anunciado que el Plan de Apoyo a la Renta de los Trabajadores por Cuenta Propia (SEISS) se prolongará hasta septiembre con una cuarta y una quinta ayuda. Las subvenciones cuarta y quinta tendrán en cuenta las declaraciones de impuestos presentadas de 2019-20.
Lo que sabemos El gobierno anunció el 2 de noviembre de 2020 que duplicará el nivel de apoyo financiero para los trabajadores autónomos en noviembre durante el segundo confinamiento por coronavirus en Inglaterra.
Como parte del paquete de apoyo gubernamental para hacer frente a la pandemia de COVID-19, HMRC anunció a principios de este año que: El pago a cuenta de julio de 2020 puede diferirse hasta el 31 de enero de 2021. Esto en una oferta automática sin
El 20 de marzo, el Gobierno anunció que el pago del IVA se aplazaría por un período de tres meses. El aplazamiento: estaba disponible para todas las empresas registradas con IVA en el Reino Unido (incluidas las personas sujetas a impuestos no establecidas); Aplicado a pagos por apuesta
Tras las medidas de confinamiento anunciadas por el Gobierno el 31 de octubre de 2020 y que entrarán en vigor el 5 de noviembre, el Gobierno ha anunciado que apoyará económicamente mediante subvenciones a aquellas empresas que lo requieran
Lo que sabemos Tras las medidas de confinamiento anunciadas por el Gobierno el 31 de octubre de 2020 que entrarán en vigor el 5 de noviembre, el Plan de Retención de Empleos por Coronavirus (“CJRS”), que debía finalizar el 31 de octubre de 2020, se prorrogará hasta Diciembre. El Plan de Apoyo al Empleo que debía entrar en vigor el 1 de noviembre ahora se ha pospuesto.
El Plan de Apoyo Laboral está diseñado para proteger empleos viables en empresas que se enfrentan a una menor demanda durante los meses de invierno debido a la COVID-19, para ayudar a mantener a sus empleados vinculados a la fuerza laboral.
El Canciller reconoce el impacto continuo que COVID-19 ha tenido en los trabajadores por cuenta propia y ha tomado medidas para brindar apoyo. La extensión de la subvención SEISS brinda un apoyo crítico a los trabajadores por cuenta propia.
El Esquema Kickstart brinda financiamiento a los empleadores que crean nuevas colocaciones laborales de 6 meses para jóvenes que actualmente están en Universal Credit y en riesgo de desempleo a largo plazo.
El esquema de Retención de Empleo por Coronavirus (CJRS) finaliza el 31 de octubre de 2020. Durante el último mes de CJRS, el gobierno pagará el 60% de los salarios hasta un límite de £1,875 por las horas que el empleado esté de permiso.
Ahora se requiere una acción urgente para solicitar subvenciones y otros fondos administrados por The Arts Council England, The British Film Institute, National Lottery Heritage Fund e Historic England (Última actualización: 30 de julio de 2020) El 5 de julio de 2020,
Rishi Sunak, Ministro de Hacienda, ha anunciado hoy una reducción del SDLT (impuesto que se debe pagar al comprador de la propiedad) en todas las compras de propiedades residenciales con un valor de no más de £500,000. El cambio es efecto
• CJRS cierra a nuevos participantes el 30 de junio. • Dado el período mínimo de licencia, si los Empleadores aún no han presentado un reclamo bajo CJRS y desean hacerlo en el futuro bajo el nuevo esquema "CJRS2", entonces tienen hasta el 10 de junio para notificar al personal para que su período de licencia pueda comenzar en tiempo. • Para los Empleadores que previamente hayan presentado un reclamo bajo CJRS, también tienen hasta el 10 de junio para notificar a cualquier empleado que no haya sido suspendido previamente, si desean que ese empleado sea elegible bajo CJRS2.
El Coronavirus Bounce Back Loan ha sido diseñado para pequeñas y medianas empresas, lo que les permite pedir prestado entre £ 2,000 y £ 50,000 (con un tope del 25% de la facturación) y el gobierno asume el 100% del riesgo.
Búsqueda de apoyo financiero El Gobierno ha lanzado una herramienta en línea para ayudar tanto a las empresas como a los autónomos a encontrar detalles de los préstamos, desgravaciones fiscales y subvenciones a las que pueden optar. El Buscador de soporte comercial se puede encontrar en la siguiente página web Haga clic aquí.
En respuesta a Covid-19, el Gobierno anunció que se pondría a disposición de las pequeñas empresas y las empresas de los sectores minorista, hotelero y de ocio. Este apoyo tomará la forma de dos esquemas de financiamiento de subvenciones, el Fondo de Subvenciones para Pequeñas Empresas (SBGF) y el Fondo de Subvenciones para Comercio, Hospitalidad y Ocio (RHLG). Fondo de subvenciones para pequeñas empresas
El objetivo del esquema es ayudar a los empleadores que han sufrido un golpe financiero en sus negocios como resultado de Covid-19 y no pueden pagar los salarios de los empleados.
Este nuevo esquema ha sido establecido por el gobierno para brindar apoyo a quienes trabajan por cuenta propia, ya sea como comerciante individual o como socio en una sociedad.
Si sus cuentas se atrasarán porque su empresa se ve afectada por el COVID-19 y su fecha límite de presentación aún no ha vencido, puede solicitar una prórroga automática e inmediata de 3 meses para presentar sus cuentas.
Una colaboración entre Help Musicians, Incorporated Society of Musicians, The Ivors Academy, Music Managers Forum, Music Producers Guild, Musicians' Union y UK Music, quienes agradecen el apoyo de muchos otros en la industria de la música.
La siguiente es una lista de organizaciones y programas que ofrecen apoyo a los profesionales creativos que se han visto afectados por el COVID-19.
El 23 de marzo difundimos fichas técnicas sobre los distintos Planes que el Gobierno había puesto en marcha para apoyar a las Empresas. En las siguientes secciones se incluye un resumen de información adicional
El Gobierno ha prestado atención a las preocupaciones de que no había suficiente ayuda para que los trabajadores por cuenta propia incluyeran personas en sociedad. El Ministro de Hacienda
Aplazamientos del pago del IVA Resumen del apoyo gubernamental producido por Prager Metis - Última actualización 23 de marzo de 2020 Lo que sabemos
Con el fin de ayudar a las pequeñas y medianas empresas con los costos adicionales del pago legal por enfermedad (SSP) que surjan como resultado de COVID-19, el gobierno reembolsará a un empleador los costos elegibles del SSP.
El Gobierno establecerá un esquema para que todos los empleadores del Reino Unido, independientemente de su tamaño, sean elegibles para recibir asistencia cuando un empleado haya sido designado como "trabajador despedido".
AUTÓNOMOS Resumen del apoyo gubernamental producido por Prager Metis - Última actualización 23 de marzo de 2020
El Esquema de Préstamo por Interrupción de Negocios por Coronavirus (CBILS) es un esquema de garantía de préstamo mediante el cual el banco presta dinero a la empresa y el Gobierno proporciona al banco una garantía del 80%.
En respuesta al coronavirus (COVID-19), el Gobierno anunció medidas adicionales para ayudar a las pequeñas empresas y a los autónomos. Esto incluye tarifas comerciales, vacaciones y subvenciones en efectivo para comercio minorista, hostelería...
Páginas del gobierno del Reino Unido: General Haga clic aquí. Apoyo a las empresas Haga clic aquí.